学びをみつける
【動画編集編】2022年上半期のUdemy人気講座7選をご紹介！
近年、 コロナ禍を機に急速にデジタル化が進んだこともあり、動画市場の需要が著しく増加しています。YouTubeの視聴をきっかけに、自分も動画編集をしてみたい、動画編集スキルを身につけ副業を始めたい、と考えた…
【大学生必見！】就職活動に必要なスキル・社会で活躍できるスキルを学べるUdemy新着講座7選
3月1日の就活解禁日も過ぎ、大学三年生の方は就職活動真っ只中でしょうか。大学二年生の方もいよいよ来年は自分の番！徐々に現実味を感じる「就職活動」に不安を持っている方も少なくないかもしれません。 とは…
「Udemyは誰もが受講生であり、講師になれる場所」仲間と共に挑戦することで、本当に自分らしい生き方・働き方は実現できる
ランサーズが運営する「新しい働き方LAB」には、自分なりの「新しい働き方」に挑戦しようとする方を応援する研究員制度があります。 「研究員」として活動する参加者は半年間の実施期間中に、活動内容を発信し、稼…
【人気動画クリエイターコラボ】若手・新社会人が身につけるべきスキルは？
年度が変わり、新社会人になる方など新たな生活がスタートする人も多いのではないでしょうか？ 特に新社会人の方は、新しい環境に順応できるか不安に思うかもしれません。社会人として働くためには、失礼になら…
月5万円の壁を3か月で達成！学び続けることで仕事の質を上げ、クライアントに喜んでもらいたい
ランサーズが運営する「新しい働き方LAB」には、自分なりの「新しい働き方」に挑戦しようとする方を応援する研究員制度があります。Udemyはこの取り組みへのスポンサーとして、「フリーランスも副業・複業も！ゼロ…
「半年後は、自分をもっと好きになれる」新しい働き方LABとUdemyで踏み出せた私の一歩
ランサーズが運営する「新しい働き方LAB」には、自分なりの「新しい働き方」に挑戦しようとする方を応援する研究員制度があります。Udemyはこの取り組みへのスポンサーとして、「フリーランスも副業・複業も！ゼロ…
子育て・仕事の合間にゼロから動画編集に挑戦！ネガティブに見えた変化が、理想の生活への一歩に
ランサーズが運営する「新しい働き方LAB」には、自分なりの「新しい働き方」に挑戦しようとする方を応援する研究員制度があります。Udemyはこの取り組みへのスポンサーとして、「フリーランスも副業・複業も！ゼロ…
挑戦してわかった「自分」ブランドをつくる難しさ。副業の学びが本業にもいい影響を与えてくれた
ランサーズが運営する「新しい働き方LAB」には、自分なりの「新しい働き方」に挑戦しようとする方を応援する研究員制度があります。Udemyはこの取り組みへのスポンサーとして、「フリーランスも副業・複業も！ゼロ…
NPO活動や教育実習など学びの実践の場はたくさん！強みを伸ばし、得た知識やスキルを社会に還元したい
ベネッセコーポレーションは、2020年秋開催の「プロジェクト型インターンシップ」参加者にUdemyでの1年間スキルアップ権を付与。インターンシップ終了後も、必要なスキルをUdemyの対象講座から選び、大学の学びの…
「学びと実践のサイクル」で見えてきた将来の姿。自らの専門性を高め、他者と共に新しい価値を創り出したい
ベネッセコーポレーションは、2020年秋開催の「プロジェクト型インターンシップ」参加者にUdemyでの1年間スキルアップ権を付与。インターンシップ終了後も、必要なスキルをUdemyの対象講座から選び、大学の学びの…
IT資格取得に海外留学決定。学んだことをカタチにしながら、未来の解像度をあげていく
ベネッセコーポレーションは、2020年秋開催の「プロジェクト型インターンシップ」参加者にUdemyでの1年間スキルアップ権を付与。インターンシップ終了後も、必要なスキルをUdemyの対象講座から選び、大学の学びの…
Udemyのメモ機能は他の受講者の関心どころもつかめる― ヤフー社員のUdemy活用法Vol.4 フロントエンジニア和田さん
ヤフー株式会社では、福利厚生の一環として、技術支援制度「TechUP（テックアップ）」を実施しています。これは、技術に関する勉強にかかった費用を会社が補助してくれるという制度で、継続的な社内教育制度といえ…
AWSの試験にもUdemyを活用！ヤフー社員のUdemy活用法Vol.3 バックエンドエンジニア近藤さん
ヤフー株式会社では、福利厚生の一環として、技術支援制度「TechUP（テックアップ）」を実施しています。これは、技術に関する勉強にかかった費用を会社が補助してくれるという制度で、継続的な社内教育制度といえ…
ビギナー向けの講座が充実しているから、学びの入り口にUdemyは最適。ヤフー社員のUdemy活用法Vol.2 サービス・プラットフォーム開発エンジニア寺田さん
ヤフー株式会社では、福利厚生の一環として、技術支援制度「TechUP（テックアップ）」を実施しています。これは、技術に関する勉強にかかった費用を会社が補助してくれるという制度で、継続的な社内教育制度といえ…
Udemyの講座は、実際のプログラミングを見ながら学べる。仕事に直結するスキルを学ぶ、ヤフー社員のUdemy活用法Vol.1 データアナリスト池本さん
ヤフー株式会社では、福利厚生の一環として、技術支援制度「TechUP（テックアップ）」を実施しています。これは、技術に関する勉強にかかった費用を会社が補助してくれるという制度で、継続的な社内教育制度といえ…
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