企業研修
行政機関で注目される今話題のEBPMとは？活用事例とあわせてわかりやすくご紹介
いま、行政機関において、より効果的な政策立案・実行のための抜本的な見直しが進んでいます。そこで、EBPMと呼ばれる考え方が注目を浴びるようになりました。 EBPMとは何なのか、どのように活用されているかなど…
心理的安全性の作り方とは？用語の解説から高め方まで紹介！
近年注目されている「働きやすさ」の観点である「心理的安全性」について紹介します。心理的安全性が高いチームでは、働きやすさと高い生産性が両立できます。心理的安全性とは何か、どのようにして高めるのかを見…
企業はSDGs研修に取り組むべきか？メリット、デメリットを紹介
近年、SDGs研修を通して、SDGs（持続可能な開発目標）に取り組む企業が増えてきています。この記事では、SDGs研修の方法やプログラム、SDGs研修になぜ取り組む必要があるのか、SDGs研修に取り組むメリットとデメリ…
人的資本経営とは？ 注目されている背景や人材版伊藤レポートも解説
近年トレンドになっている、人材を資本と捉えた考え方の人的資本について、基本的な考え方と、人的資本経営への変革を提唱する経済産業省の「人材版伊藤レポート」について紹介します。 人的資本とは？ 近…
ミドル・シニア人材の現状や活躍させる方法を紹介
少子高齢化が進む日本社会では、働き手の不足が深刻な問題となっています。終身雇用制度の見直しもあり、近年では若い世代だけでなく、ミドル・シニア世代の人材を、どのように活用できるかが重要視されるようにな…
アダプティブラーニングとは？メリット・デメリット、代表的なツールについても紹介
アダプティブラーニングは、IT技術によって学習効果を高める新しいタイプの文部科学省からも注目されている教育方法です。学習者と指導者の双方がアダプティブラーニングでメリットを得ることができます。 この…
効果的な教育体系とは？ 構築の手順や注意すべきポイント、成功事例を解説！
この記事では、企業における人材育成のコンセプトを具体化した教育体系について取り上げます。教育体系とは何か、どのように構築するのか、実際の事例などを踏まえて紹介します。 教育体系とは？教育体系図のサ…
研修の効果測定は必要？評価すべきポイントや具体的な実施方法を解説！
研修を効果的に計画・実施するためには研修の効果測定が不可欠です。この記事では、研修の効果測定で一般的に用いられる「カークパトリックの4段階評価法」にもとづいて、研修の効果測定で着目すべき評価ポイント…
デジタル・ガバメント実行計画の概要｜推進実例と今後の見通し
デジタル・ガバメント実行計画とは、2018年に閣議決定されたプロジェクトで、デジタル社会の到来に向け、様々な行政サービスのデジタル化やデジタルサービスの普及などの方針が示されています。 2022年3月現在…
総務省による「自治体DX推進計画」とは？意義・概要・手順を解説
近年、DX（デジタル・トランスフォーメーション）という言葉をよく耳にするようになりました。2020年12月には、総務省によって「自治体DX推進計画」が策定され、地方自治体でのDX化が進められています。 この記…
行政DX・自治体DXとは？行政が抱える課題と取り組み事例を紹介！
近年、DX（デジタル・トランスフォーメーション）がトレンドとなっていますが、その影響は民間企業だけではなく、行政・自治体にも波及しています。マイナンバーカードの交付促進からワクチン予約システムの構築ま…
グローバル人材とは？必要な能力や育成する際のポイントを解説
国際交流が盛んになるにつれ、企業が海外で利益をあげるためには「グローバル人材」の育成が必須になっています。 グローバル人材は、単に語学が堪能な人というだけではなく、コミュニケーション能力や日本人と…
女性管理職比率の現状と企業側のメリット！向いている人や必要スキルも
女性管理職の割合の低さは、国内における多くの企業で課題となっています。女性管理職比率を高めるためには、評価基準や制度の見直しなど企業としての取り組みが重要です。 この記事では、女性管理職を増やすた…
DX人材とは何か？DX人材の採用、育成方法をそのポイントとともに解説
DX人材とは、DXの考え方を実践することで、企業や組織の事業・業績の改革を進める人材です。そのDX人材を確保するには、新卒採用や中途採用で外部から起用したり、自社の社員をDX人材に育成したりする方法が考えら…
「パワースキル」とは？6つの構成要素や 学習方法も知って学習トレンドを理解しよう！
この記事では、これからのPM人材（プロジェクトマネジメント人材）に必須となる、パワースキルについて紹介します。変化の激しい社会において、プロジェクトを成功させるためには、プロジェクトマネージャーとメン…
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